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投诉羡慕嫉妒恨(原名Johnwoo)

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1#
发表于 16-7-2011 00:05:55 | 显示全部楼层
同意LZ

不合适做版主
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2#
发表于 16-7-2011 01:05:42 | 显示全部楼层
“谁都可以罢免”?

谁说的 我看这个论坛是太自由

谁TMD的嘴闲
来了3天 什么都没有搞明白
就是专家 东下结论 西出主意

这里几千号人搞了8年
就是你能
其他人傻瓜


但是没有办法 无法罢免
嘴在他身上
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3#
发表于 16-7-2011 01:07:58 | 显示全部楼层


制定的那个谁

这么XX的规则这么制定出来的

快出来讲解

有兔子自以为比你高明呢
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4#
发表于 16-7-2011 01:24:46 | 显示全部楼层
原帖由 xofish 于 16-7-2011 01:18 发表
15-16楼的意思是相左的吗???  我看不懂。



RELAX. DO NOT TAKE IT TOO LITERAL
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5#
发表于 16-7-2011 01:28:23 | 显示全部楼层
原帖由 小熊饼干 于 15-7-2011 19:31 发表
不想胡搅蛮缠,讨个说法也不是最终目的,也许根本不能得到答复
作为普通网友我们希望做管理人员的也能注意自己的言行,尤其不要借着自己的头衔想去“欺负”别人。



会有答复的 放心。

不过这里是业余论坛 管理员凑在一起需要时间 。。。
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6#
发表于 16-7-2011 16:36:36 | 显示全部楼层
难道freeoz真的是个人就能申请到版主吗?这两年天天吵制度建设,怎么就没人关心版主的业绩考核呢?留着这么一个不合格愤青的版主,比没有版主对论坛的伤害还要大。个人建议先罢免下去,然后新的管理层组建后,首先要建立一套有效的绩效考核制度,宁缺毋滥。

====》

彼得

谁不知道啊

问题是谁来花时间和精力搞这个考核制度
谁愿意来花这个时间和精力

你老亲自来
我给你打下手
行吗
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7#
发表于 16-7-2011 17:56:28 | 显示全部楼层
俺的路子就是
建议不想听
要提 自己进来试

【开个玩笑
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8#
发表于 16-7-2011 17:57:53 | 显示全部楼层
有那么多ZHT,议员花两年时间搞那个什么NGO的东东,花好几年起草完善那个基本没人能看完看懂的基本法,然后现在抱怨说没时间没精力搞版主业绩考核?

====》

我也奇怪啊
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